Oferta laboral | Técnico/a de gestión económica de proyectos


El Observatorio de la Deuda en la Globalización necesita cubrir una plaza de apoyo a la gestión económica de proyectos del área administrativa y financiera de la entidad, para su sede en Barcelona

CONVOCATORIA CERRADA | Oferta laboral | Buscamos técnico/a de gestión económica de proyectos de educación para el desarrollo

Perfil deseado:

  • Vinculación con movimientos sociales relacionados con el movimiento feminista, el movimiento ecologista, la lucha por la defensa de los derechos sociales, culturales y/o económicos de colectivos vulnerabilizacos o luchas afines.
  • Formación profesional en las ramas administrativa y/o financiera, o demostrar experiencia equivalente en alguno de estos ámbitos.
  • Almenos 1 año demostrable de experiencia profesional en la gestión económica del ciclo de proyectos de educación para el desarrollo o cooperación internacional (formulación, ejecución y justificación) con financiadores públicos (ACCD, Ayuntamiento de Barcelona, Unión Europea) y privados.
  • Alto conocimiento de herramientas de ofimática (Excel y/u OpenOffice/LibreOffice) y conocimiento de programas de contabilidad (apoyo asociativo) y fiscales (Factura-E)
  • Afinidad y compromiso con la misión, visión y valores del ODG, el modelo de gobernanza horizontal, la suscripción de los códigos de conducta y de los protocolos contra la violencia machista de la entidad y de las redes donde participa.

Se valorará:

  • Conocimientos y/o experiencia en la gestión fiscal, contable y financiera de entidades sin ánimo de lucro.
  • Nivel C1 en al menos dos de los siguientes idiomas: Català, Castellano y Inglés. Se valorará positivamente tener el C1 en los tres idiomas y/o otros idiomas.
  • Capacidad de trabajo en equipos multidisciplinares, que pongan en valor y acojan la diversidad en su sentido más amplio.
  • Capacidad de trabajo en modelos de gobernanza basados en la autogestión horizontal, la toma de decisiones por consenso, la gestión del disenso, que aporten visión crítica y mirada sistémica en el abordaje de los conflictos.
  • Vinculación activista con los feminismos, especialmente con las miradas ecofeministas, interseccional, y decolonial/antirracista.
  • Capacidad de autonomía, organización, planificación y orientación a objetivos.

Funciones a desarrollar:

  • Formulación, ejecución y justificación económica de proyectos de educación para el desarrollo con financiación pública y privado.
  • Apoyo en la gestión administrativa, financiera, fiscal y contable de la entidad.
  • Apoyo en la gestión de proveedoras, facturación, clientes y personas asociadas.
  • Apoyo en la organización de actividades, jornadas, talleres y congresos en colaboración con otros movimientos sociales afines.

Es requisito imprescindible y previo a la firma del contrato:

  • Disponer de certificado digital personal para firma electrónica.
  • Disponer de certificado negativo de delitos sexuales emitido en los últimos 6 meses.

Condiciones laborales (según convenio interno):

  • Incorporación prevista: Inmediata
  • Duración del contrato: hasta el 31/12/2023 (9 meses)
  • Jornada: 50 % de la jornada, 17,5 horas semanales (770 anuales).
  • Remuneración: 1.176,24 Euros sucios mensuales (pagas prorrateadas incluidas).
  • Horario de trabajo orientativo: Preferentemente de lunes a jueves por las mañanas, pero con flexiblilidad y a convenir, teniendo en cuenta las necesidades del lugar de trabajo (esporádicamente puede ser necesario participar en reuniones fuera del horario habitual y actividades en fines de semana) y las necesidades de conciliación con la vida personal de la persona candidata.
  • Puesto de trabajo: Presencial en la oficina del ODG en Barcelona con posibilidades de teletrabajo hasta un 40% de la jornada semanal.
  • Para más información sobre las condiciones laborales, podeís consultar nuestro convenio laboral interno en este enlace: https://odg.cat/wp-content/uploads/2019/09/conveni-laboral-odg.pdf

Procedimiento de aplicación:

Las personas interesadas en postular su candidatura tendrán que enviar un correo electrónico a la dirección: recursos.humans@odg.cat. En el asunto del correo electrónico se indicará la referencia «SuportAdmin2023». En este corred se adjuntarán los siguientes archivos:

  • 1 archivo PDF con el Currículum vitae actualizado. El currículum tendrá que contener el correo electrónico y el teléfono móvil de contacto.
  • 1 archivo PDF con la carta de motivación expresando su interés y motivación para aplicar al lugar vacante con un límite máximo de 300 palabras.

El plazo para la presentación de solicitudes finalizará a las 12 PM (GMT-1) del miércoles 22 de marzo de 2023.

Procedimiento de selección:

  • Se contactará con las candidaturas preseleccionadas en un plazo de 5 días habilidosos desde la fecha de fin del periodo de presentación de las solicitudes.
  • Las candidatas que no hayan recibido ninguna comunicación por parte nuestra antes del 30/3/2023 pueden dar por desestimada su candidatura.
  • Se realizarán entrevistas personales a las candidaturas preseleccionadas entre el 27 y el 29 de marzo de 2023. Las entrevistas se realizarán en la sede del ODG en Barcelona o, a demanda de la persona candidata, se podrá realizar vía conferencia digital.
  • El proceso de selección puede comportar una prueba de conocimientos relacionados con las competencias requeridas.
  • Para preservar la igualdad de oportunidades de todas las candidaturas y la transparencia, no se responderán llamadas telefónicas ni comunicaciones electrónicas que no estén relacionadas con la logística del proceso de selección.

IMPORTANTE:
El ODG ha aprobado y está en fase de implementación del plan de transición ecofeminista 2022-2024 y el Protocolo de abordaje de las violencias machistas y decolonial. Como entidad en tránsito hacia el ecofeminismo tenemos el firme compromiso de garantizar la no discriminación de ninguna candidatura.

Damos la bienvenida a todas las formas de ser, estar y amar, especialmente a las personas que sufren opresiones y discriminación por razón de clase social, sexo, expresión e identidad de género, orientación sexual, origen, situación administrativa, religión, capacidades especiales, personas dependientes a cargo, estado civil o gestando, entre otros.

Por razones estructurales, las oficinas no están adaptadas a personas con movilidad reducida.

El equipo del ODG, en Barcelona, a 9 de marzo de 2023.

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